Hace más de nueve meses de que se acusó a la planta de Goodyear en San Luis Potosí de negarle a los trabajadores los derechos de libertad de asociación y negociación colectiva, los gobiernos de Estados Unidos y México cerraron el mecanismo laboral del T-MEC tras comprobar que la llantera cumplió totalmente con el plan de reparación.
La empresa se comprometió a realizar 13 distintas acciones junto con la Secretaría del Trabajo para remediar las acusaciones que hizo la Liga Sindical Obrera Mexicana, la cual se quejó de que la llantera pretendía sustituir el contrato ley por un Contrato Colectivo de Trabajo de Protección.
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